在推动企业高质量发展的征程中，山西建投七建集团党总支始终将坚持党的领导、加强党的建设作为企业的“根”与“魂”。紧密围绕“区域深耕年”核心任务，创新构建并深入实践“政治引领、党建搭台、组织强基、纪律护航、文化聚力”的“五维联动”党建工作体系，着力破解党建与业务“两张皮”难题，成功将党的政治优势、组织优势源源不断地转化为企业发展的竞争优势、创新优势和治理效能，奏响了党建与生产经营深度融合、同频共振的奋进强音。

政治引领铸魂定向 掌稳企业发展的“方向盘”

党总支始终坚持把政治建设摆在首位，牢牢把握企业发展的正确航向。通过严格落实“第一议题”制度，构建“班子领学、总支督学、党员自学”的“三学联动”机制，将党的创新理论、中央精神及重要指示批示精神作为思想武装的核心内容。领导班子紧密结合市场开发、安全生产、项目攻坚等中心工作，开展理论学习，并将学习成果转化为破解项目管理难题、优化经营流程的具体方案，确保党的路线方针政策在企业最前沿落地生根、开花结果。同时，稳步推进“党建入章”，将党的领导内嵌于企业治理各环节，明确党总支在“三重一大”事项决策中的法定前置程序，确保重大经营管理事项100%经党组织集体研究把关。建立“党建考核权重占经营指标20%”的刚性机制，把管党治党政治责任与治企兴企经济责任深度融合、一体考核，使党组织的“把方向、管大局、保落实”作用贯穿企业决策、执行、监督全过程，为企业行稳致远提供了坚强的政治保证。

党建搭台赋能攻坚 拓宽业绩增长的“主航道”

党总支深刻认识到，党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力。坚持“围绕业务抓党建，抓好党建促业务”的理念，将党建工作深度嵌入市场开拓、项目攻坚的关键环节。总支部委员会将市场开发的重点难点、区域深耕的策略路径、“一体两翼”的战略布局等纳入议事日程，通过集体研究定方向、议策略、解难题，以党组织的政治引领力凝聚发展共识、明晰战略路径。同时，积极发挥党建“桥梁纽带”作用，以共建联建为载体，主动与重点客户、地方政府部门搭建沟通平台，通过形式多样的交流座谈活动，深化战略互信，拓展合作渠道。

敦煌市医疗服务中心项目

党建的“软实力”有效催化了市场的“硬增长”，2024年新签合同额强势突破40亿元大关，圆满达成年度目标；2025年伊始，市场拓展势头不减，捷报频传，相继中标甘肃省敦煌市医疗服务中心项目、河津市妇幼保健院新建门诊住院综合楼项目装饰装修工程、大同市云州区集中建设养老中心项目等项目，充分彰显了党建引领市场开发的强大动能。

组织强基扎根一线 锻造攻坚克难的“先锋队”

党总支以“业务延伸到哪里，党组织就建到哪里，党员作用就发挥到哪里”为行动指南，创新构建“集团党总支－分子公司党支部－项目党小组”三级联动体系，通过“战略制定—资源调配—一线攻坚”的传导路径，将党的组织优势转化为项目攻坚动能。

在新荣区旅游集散中心项目建设过程中，项目党支部通过“一肩挑”机制将组织生活与工程例会同步开展，确保党建要求直达施工一线；项目一线4名党员组成“红色引擎”团队带头攻克技术难题并开展安全质量巡查，形成党员包保责任区管理模式。项目获评省级安全生产标准化示范，生动诠释了“小而精、强而活”的基层党建样本，让党旗在项目建设最前线高高飘扬。

纪律护航涵养生态 筑牢清正廉洁的“防火墙

党风廉政建设是企业健康发展的“生命线”。党总支通过警示教育与制度约束双管齐下，筑牢廉洁防线。在学习教育方面，深入学习《中国共产党纪律处分条例》、观看警示教育片、赴云冈区廉政教育基地开展主题党日活动，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，让清风正气成为企业发展的鲜明底色。在制度执行方面，严格落实“第一责任人”职责和班子成员“一岗双责”，将党风廉政建设与生产经营同部署、同推进、同考核。2024年规范劳务与物资管理，开展劳务分包调研4次、项目督导35次，提出改进建议82条；物资采购严格执行两级集采制度，制定专项方案严控合规风险，实现权力在阳光下运行，为企业高质量发展营造了良好的政治生态。

文化聚力凝心铸魂 奏响团结奋进的“最强音”

在企业文化建设方面，党总支主动联系青年志愿者协会，联动属地力量，组织员工积极参与学雷锋志愿服务活动、“爱心一日捐”活动、无偿献血活动、助力中高考志愿服务等，在企业高质量发展的同时，努力践行国有企业社会责任。围绕“纾困、促收、增效”的目标，在做好对口扶贫点帮扶工作的同时，优先采购当地农产品，引导全员参与消费帮扶，为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接作出新的贡献。

潮涌风劲正扬帆，党建引领谱新篇。党总支将持续巩固深化“五维联动”工作成果，通过深化理论武装与实践转化、提升党建赋能经营精度、建强基层项目战斗堡垒、完善监督保障长效机制、深化文化赋能与品牌建设等措施，推动党建工作与生产经营实现更深层次、更高质量的融合，为企业高质量发展提供坚强政治保障。